- ホーム
- 組織
-
人を育む
2022年11月27日
様々な業種で、雇用と産業が変化をしました。 ツイッターは、人員を大幅に削減しました。 観光、宿泊、航空業会は、リバンドごとに一定の人員メドが 立ちにくい業種になりました。 安定した職種の1つとして、医療へ求人が集まりやす […]
-
Case 8 婦長のコミットメント
2022年7月16日
こんにちは コンサルコムです クリニック内で、多岐に渡る管理を担うために 看護師長、婦長がいます。 皆さんのクリニックは、どのようなタイプでしょう。 ―技術の高いひと ―知識の多いひと ―経験の長いひと ―正確に業務を遂 […]
-
人と人をつなぐ
2022年4月12日
どのようにすれば、スタッフ運営が上手く行くか クリニックで思案される先生も多いと存じます。 そんな時に、ご参考ください。 2つの事象 ペニシリンについて 1928年 アレクサンダー.フレミングは ブドウ球菌の研究中にバク […]
-
リーダーの育成
2022年4月4日
この数年、産業や文化構造が変化して、 例えば、EUの離脱、アメリカの国境封鎖など、 自国経済の優先が行われて、自国優位のブロック型経済に 移行をしています。 さらに、日々の情報のデートアップが盛んなになり、 情報に追われ […]
-
帰属の概念
2022年3月26日
こんにちは、コンサルコムです ―新薬が出来るまで 開業は、患者さんと向き合うことが多い日々です。 テクノロジーの発達で、医師の診断をある程度は 簡素化するように、AI技術の開発が行われています。 診断は、医療データを取り […]